アンジェスで働くと年収はどの程度になるのかを知りたいと思っていませんか。アンジェスは医薬品業界でも大きな話題になっている企業なので、働くことができれば年収が上がるのではないかと期待している人もいるでしょう。この記事ではアンジェスの平均年収の事情を紹介します。アンジェスについての詳しい情報も合わせてお伝えしていきますので、アンジェスで働きたいと考えている方は参考にしてみてください。 

アンジェスとは 

アンジェスとはDNAやRNAなどの遺伝子医薬品を開発している分野特化型の創薬企業です。徳島大学・大阪大学発のベンチャー企業として1999年に創業してから19年で最初の医薬品原薬ベペルミノゲンペルプラスミドの開発に成功し、日本のバイオベンチャーの中で初めて自社開発した原薬を導出・承認・上市に導きました。徳島大学医学部酵素研究施設、三菱化成が発見した肝細胞増殖因子に関する研究を基に大阪大学医学部で進められた研究結果を基に短期間での新薬開発を成功させたことで有名なベンチャー企業です。 

アンジェスは東証マザーズ（現在の東証グロース）に大学発の創薬型ベンチャーとして2002年に上場して資金調達を進め、NFκBデコイオリゴやDNAワクチンの開発も同時に進行させてきました。2020年にはEmendoBio社を子会社化してゲノム編集の技術開発にも乗り出し、遺伝子治療の独自技術の創出を目指す取り組みを進めています。 

アンジェスの平均年収は 

アンジェスの平均年収は2022年において1078万円でした。2009年の時点では779万円だったことを考慮すると12年で300万円近く年収が増えています。2019年にはコラテジェンの製造販売が開始されたことを受けて、平均年収は一時的に1275万円まで上昇しました。アンジェスでは成長しているベンチャー企業ならではの年収の動き方を示しています。 

アンジェスは上場企業の中で98位の平均年収です。医薬品業界の中でも9位に位置しているので高い年収で働きたい人に適している企業の一つでしょう。 

 

アンジェスが取り扱う薬の症状について 

アンジェスでは慢性動脈閉塞症・椎間板性腰痛症・DNAワクチンを対象として新薬開発を進めています。医薬品として導出に成功しているのは慢性動脈閉塞症治療薬です。 

慢性動脈閉塞症は動脈硬化によって血管が閉塞あるいは狭窄して血液が十分に流れなくなる疾患です。慢性下肢動脈閉塞症が典型的で、腹部大動脈から下肢に向かう左右の血管で動脈硬化が起こることにより発症します。下肢のしびれや疼痛、脱力や冷えなどが起こりやすい症状で、重篤化すると潰瘍が発生したり組織が壊死したりする疾患です。 

閉塞性動脈硬化症は糖尿病や高血圧などの生活習慣病や喫煙、肥満などが原因で起こります。軽いしびれを自覚する程度の場合には生活習慣の改善のみで治療できる場合もありますが、重篤化すると血管内カテーテル治療やバイパス手術が必要になります。軽症の場合には薬物治療が主流ですが、重症化して潰瘍が発生するほどになると手術による治療が標準的です。 

アンジェスが取り扱う薬について 

アンジェスではプラスミドベクター製品のベペルミノゲンペルプラスミドを開発して田辺三菱製薬に導出しています。コラテジェンの名称で注射剤として日本で販売されている慢性動脈閉塞症による潰瘍の治療薬です。コラテジェンは世界初のプラスミドDNA医薬品で、肝細胞増殖因子（HGF遺伝子）治療により血管新生作用をもたらす新規メカニズムの医薬品として登場しました。HGFプラスミドの注射によって筋肉組織で血管新生が起こり、虚血の改善が見られることが示されています。 

アンジェスの募集要件は 

アンジェスでは公開求人による新卒採用・中途採用を2022年4月時点では実施していません。バイオベンチャー企業として即戦力になる人材を抜擢して成長してきた経緯があるため、今後の採用も経験が豊富で自発的に仕事を進められる人材を求めていくと考えられます。人材紹介による募集が主流と考えられるため、転職エージェントを利用して推薦してもらうのが効果的でしょう。 

最後に 

アンジェスは大学発ベンチャー企業として成功を遂げたことで有名で、DNAプラスミドを代表とする遺伝子医薬品でさらにパイプラインを太く確実なものにしようと懸命な努力を続けています。新薬創出の頻度も高いと期待されるため、MRにとっては成果を出して年収を上げやすい企業と考えられるでしょう。 

ただ、アンジェスでは公開求人でMRの募集をしていません。アンジェスに転職するためには転職エージェントのサポートが欠かせないでしょう。アンジェスのMRになりたいなら、MR専門の転職エージェントMR BiZがおすすめです。アンジェスに人材として提案してもらって転職の道を切り開きましょう。MR BiZは医薬品業界で信頼を得ていて交渉力もあるので、経験を積んだMRがMR BiZ利用すればきっと希望の年収で転職を成し遂げられます。 

MRを辞めたいと思ったときにおすすめの転職エージェント 

MRが離職を考えたときにはキャリアを活かしながら、やりたい仕事ができるように転職活動を進めるのが大切です。転職エージェントのサポートが役立つので活用しましょう。ここではMRにおすすめの転職エージェントを紹介します。 

 

MR BiZ 

MR BiZはMRの転職に最適な転職エージェントです。MR BiZはMRからMRへ、MRから他の職種へ、未経験からMRへという3通りの転職を総合サポートしています。職種特化型で交渉力を生かしたプロサービスを受けられる心強い転職エージェントです。MRとして働く可能性も残して転職を考えたいときにはMR BiZをおすすめします。 

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薬キャリ 

薬キャリは薬剤師資格を活かして幅広い転職先を探したい人に向いている転職エージェントです。求人の情報量が多いのが特徴で、病院や調剤薬局だけでなく、企業への転職の道も選びやすくなっています。MR経験者を募集している求人も目立つので、MRを辞めたいときには薬キャリに相談してみましょう。 

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ファルマスタッフ 

ファルマスタッフは調剤薬局や病院で働きたい人にうってつけの転職エージェントです。MRとして働いてきた人も研修を受けながら働ける職場を紹介してもらえます。MRとしての医薬品の知識を活かせる臨床現場に転職するならファルマスタッフに登録しましょう。 

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まとめ 

MRの離職率が高いのは仕事がきついだけでなく、製薬企業によるMR雇用数の減少の影響もあって将来的な不安があるからです。今後もMRの厳しい状況は続く可能性がありますが、MRは製薬企業にとって欠かせない存在であることは変わりません。MRとしてスキルと経験を積み、優秀な人材になれば将来的にも活躍できることでしょう。もしMRとして働き続けるのが難しくなったとしても、これまでの経験を活かす職場へと転職することは難しいことではありません。今回ご紹介した転職エージェントなども活用して、あなたの輝かしいキャリアを切り開いていきましょう。