「イーライリリー」は、アメリカの本拠を構えている製薬企業で、正式名称は「イーライリリー・アンド・カンパニー」です。

 

売上高は世界第14位（2021年3月期決算ベース）に位置づけられており、順調に増収していることが分かります。

 

アメリカ本社の創業は1876年であり、1923年に世界で初めてインスリンの開発に成功したことで注目されるようになりました。

 

当時から最新技術を取り入れることにこだわり、現在においても研究開発に力を入れていることが分かります。

 

そのため、新薬に携わりたいと考えるMRにとって、注目されている製薬企業であると言えるでしょう。

 

ここではイーライリリーの情報を詳しくお伝えしていきます。

 

イーライリリーの基本情報

 

イーライリリーは、1876年アメリカのインディアナ州で創業し、当時から医療用医薬品の研究開発に力を入れてきた製薬企業として知られています。

 

世界各国に研究開発の設備を有しており、開発スタッフだけでも約8800人を雇用していることでも知られています。

 

そのため、アメリカ国内においては、新薬開発の分野で注目されている製薬企業となっています。

 

イーライリリーの基本情報

イーライリリーは1975年に日本支社が神戸に設立され、独自に成長を見せてきました。

 

大正初期の1923年には、インスリンが日本市場に導入されていたこともあり、その当時から注目されてきた企業でした。

 

日本支社が設立されてからは、「がん」「糖尿病」「筋骨格系疾患」「中枢神経系疾患」「自己免疫疾患」「成長障害」「疼痛」などといった領域に力を入れてきました。

 

研究開発に対する投資は売上の20％超と、その割合は世界でもトップレベルであることが知られています。

 

現在でも開発中の新薬は多数存在することが公表されています。

 

売上の高い代表的な薬剤としては、

 

• サインバルタ（抗うつ剤：SNRI）

• サイラムザ（抗悪性腫瘍剤）

• フォルテオ（ヒト副甲状腺ホルモン製剤）

• トラゼンタ（2型糖尿病治療剤）

• アリムタ（代謝拮抗性抗悪性腫瘍剤）

 

などが好調となっています。

 

イーライリリーの社風や福利厚生

 

イーライリリーは外資系企業ではありますが、日本支社は50年近い歴史があることもあり、日本人が働きやすい雰囲気であると言えます。

 

「働きがいのある会社」調査で上位にランクインしたことでも知られています。

 

福利厚生制度はかなり充実しており、社員の価値観も多様化する中で、安心して働くことができるように、「生活」「健康」「安心」「財産」のジャンルにおいて支援を行っています。

 

女性の働きやすさでも注目されており、「産前産後」「育児」「時短勤務」などはもちろんのこと、「育児サービス費補助」「育児パパ休暇」「在宅勤務制度」など、家族をサポートするための支援制度が充実しています。

 

また、女性の活躍を推進しており、女性管理職も増えています。

 

そもそも、すべての社員がリーダーシップを持って活躍することを望んでおり、主体的に働ける風土を目指しているのです。

 

イーライリリーのMR求人・給与制度

■MR初任給

（学部卒） 324,000 円

（修士了および6年制学部卒）344,000 円

（博士了） 398,000 円

 

イーライリリーのMRの初任給は上記の通り公表されています。

 

平均年収は880万円～1100万円程度であり、年一回の上司との面談のうえで、昇給額が提示されることになります。

 

MRの人事評価にはS1からS4までの4段階のスケールが用意されており、成果をあげていれば実力が評価されて昇給できるシステムになっています。

 

新卒ではS1からスタートしますが、中途採用であればその実績によってS2やS3からのスタートとなるようです。

 

S4以上は管理職となっています。

 

基本的には成果主義となっていますので、女性でも昇進しやすく、近年では女性管理職が増えています。

 

中途採用でも成果さえあげていればきちんと評価されますから、優良な企業であると言えるのではないでしょうか。

 

イーライリリーへの転職・中途採用の情報

 

イーライリリーでは新卒をはじめとして、中途採用も積極的に取り組まれています。

 

また、地域に密着して活動する「地域限定MR採用」といった、特徴的な採用も見られています。

 

この「地域限定MR採用」がどのようなものなのか、また転職するにはどのような点に注意すればいいのかお伝えしていきましょう。

 

イーライリリーの地域限定MR採用とは

イーライリリーの特徴的なMRの採用に「地域限定MR採用」があります。

 

MRと言えば、転勤は当たり前と言われますが、この地域限定での募集は、地元から離れたくないMRにとっては魅力的な採用方法であるように感じます。

 

イーライリリーとしても、転勤によって優秀な人材をなくしてしまうよりは、採用コストなども考えればその方が効率がいいのでしょう。

 

この「地域限定MR採用」は柔軟なシステムになっていて、希望勤務地で採用されることになりますが、その後、別の勤務地を希望したり、全国勤務に変更することができます。

 

また、地域限定MRでも全国勤務MRでも給与面や福利厚生で差が出るようなことはありません。

 

大手製薬企業に転職したいけど転勤が気になってしまう、という方であれば、イーライリリーの地域限定MR採用に応募してみると良いでしょう。

 

ちなみに、対象地域が決まっており、全国すべての都道府県が対象にはなっていませんので、事前に対象地域を調べておくようにしましょう。

 

イーライリリーの採用に対する考え方

イーライリリーは人材がもっとも重要な財産であると考えており、これを「リリーバリュー」と呼んでいます。

 

「世界中の人々のより豊かな人生のため、革新的医薬品に思いやりを込めて」という使命を持って、医薬品の研究開発、製造、販売に取り組んでいるのです。

 

そのために掲げている「リリーバリュー」ではつぎの3つの価値基準を設けています。

 

• Integrity（誠実さ）

• Excellence（卓越性の追求）

• Respect for People（人の尊重）

 

革新的医薬品の開発を使命としていることから、上記3つの価値基準は採用の場面においても大きな影響を与えるものであると考えられます。

 

イーライリリーにMRとして転職する方法

 

イーライリリーは上記でもお伝えした通り、新卒採用だけではなく、地元に密着した地域限定職員など、積極的に中途採用にも取り組んでいます。

 

ただ、2021年9月現在において中途採用の募集は、国内では行われていない状況です。

 

今後も公式には募集が出されない可能性もあります。

 

大手製薬企業に多いのは「非公式での募集」。

 

これは、転職エージェントなどには募集を非公開に掲載しておき、優秀な人材だけをピックアップして採用するという方法です。

 

あくまで非公開での募集ですので、一般では知ることができません。

 

そのためイーライリリーへの転職を検討しているようであれば、MR転職に特化した転職エージェントに登録しておくことをおすすめします。

 

そして、キャリアコンサルタントに相談するようにしましょう。

 

MR転職専門の転職エージェントでは、イーライリリーの情報はもちろんのこと、製薬企業の採用情報についてかなり詳細に掴んでいます。

 

イーライリリーの採用担当者と密に連携を図ることによって、イーライリリーとしても優秀な人材を獲得できるメリットがあるからです。

 

そのため、イーライリリーの転職を検討しているのであれば、まずは転職エージェントに登録し、キャリアコンサルタントに相談するようにしましょう。

 

まとめ

ここではイーライリリーの情報について詳しくお伝えしました。

 

アメリカの製薬企業で、日本においても50年程度の歴史を持っています。

 

新薬の研究開発に余念がなく、今後もさらなる売上の上昇が期待できる製薬企業であると言えるでしょう。

 

転職が気になっているのであれば、キャリアコンサルタントに相談しながら、うまく活動に取り組むと良いでしょう。