武田薬品は誰もが知っている大手企業なので年収も高いはずだと考えている人が多いでしょう。この記事では武田薬品の企業概要と平均年収を解説します。口コミでよくある疑問についても回答を紹介するので、武田薬品の年収についての疑問を解消しましょう。 

武田薬品とは 

武田薬品工業は国内で最も年間売上高の高いメガファーマで、東証プライムに上場しています。1781年創業、1925年設立の老舗製薬企業で世界的にも有名なグローバルファーマです。「タケダは、世界中の人々の健康と、輝かしい未来に貢献するために存在します。」という企業理念を掲げ、誠実・公正・正直・不屈のタケダイズムを重視した企業文化を作り上げています。 

武田薬品ではグローバル企業としてアメリカ・ヨーロッパ・カナダなどにも拠点を置いて事業を展開しています。医療用医薬品だけでなく医薬部外品や化粧品、ビタミン剤やドリンク剤なども製造販売している多才な企業としても有名です。ベンチャー企業の買収や子会社の設立などを通して企業構造再編を進めたり、研究者主導研究として臨床研究や医師手動治験の支援に取り組んだりするなど、多様なアプローチでグローバル・メガファーマとしての地位の確立に励んでいる企業です。 

武田薬品の平均年収は 

武田薬品の平均年収は2021年で1103万円でした。若干下がる年もありますが、全体としては年収が上がる傾向です。 

 

日本で最も売上のある製薬企業だからこそ比較的安定した年収で働ける環境があることがわかります。ここでは武田薬品の年収についてのよくある質問と回答を紹介します。 

・武田薬品のMRの年収はどのようにして決まりますか？ 

MRの場合には業績評価制度による評価を受けて決まります。役職付きになるまでは自分の業績による評価ですが、役職が付くと所属している部門の業績による影響を受けるようになります。管理職になるとメンバーによって業績が変わるため、年収を上げるにはチーム意識を持って働くことが必要です。 

・武田薬品では年収1000万円は超えられますか？ 

30代くらいになると年収1000万円に到達可能です。所属先によって違いはありますけど、基本的に長く働いていれば武田薬品なら平均年収の水準くらいなら目指せます。 

武田薬品が取り扱う薬の症状について 

武田薬品ではオンコロジー・希少遺伝子疾患および気象血液疾患・ニューロサイエンス・消化器系疾患・血漿分画製剤・ワクチンをプライマリー領域として新薬開発を進めています。アルツハイマー型認知症はニューロサイエンスに含まれる疾患の一つで、高齢化に伴って世界的に患者が増加している状況があります。 

アルツハイマー型認知症は脳の萎縮を伴う認知症の一つで、新しいことを覚えられない、人・場所・時間などの認識ができないといった症状が典型的です。所見としてはアミロイドβと呼ばれるタンパク質と、過剰にリン酸化されたタウタンパク質が蓄積します。進行性で65歳以上の高齢者で発症例が多く、根本治療が困難な疾患です。 

アルツハイマー型認知症の治療は薬の投与とリハビリが中心です。初期に発見すれば日常生活に大きな支障を来さないことから、進行抑制のための治療が基本になっています。 

武田薬品が取り扱う薬について 

武田薬品ではアルツハイマー型認知症治療薬のレミニールを取り扱っています。ヤンセンファーマ株式会社との共同開発した医薬品で、2011年からヤンセンファーマから販売されています。 

レミニールはガランタミンと呼ばれるアルカロイドを有効成分とする治療薬で、アセチルコリンエステラーゼ阻害活性を有します。軽度・中度のアルツハイマー型認知症の治療に適用される医薬品で、販売当初から数少ない治療薬として世界的に使用されてきました。錠剤とOD錠の二種類が販売されていて、1日2回の経口投与で使用できる利便性の高さからも需要が高い医薬品です。 

武田薬品の募集要件は 

武田薬品では2023年5月時点ではMRの募集をしていませんが、過去には未経験者・経験者の募集をしていました。求められていた条件は以下の通りです。 

・大卒以上 

・普通自動車免許 

・【未経験者】社会人経験1年以上で営業経験がある 

・【経験者】MR認定資格を保有し、MR活動の経験がある 

武田薬品では以下の5つの要素を要望条件としてMRを募集していました。目的意識を持って主体的に結果を求めて仕事に取り組む人材が期待されています。 

・計画的に成果を出す能力 

・目標達成へのこだわり 

・主体的な思考力・行動力 

・協調性 

・コンプライアンス遵守 

最後に 

武田薬品なら高い年収で働くことができます。未経験でもMRにキャリア採用してもらえるチャンスがあるので、経験の有無を問わずに魅力がある転職先です。MRとして転職したいならMR特化型の転職エージェントとして有名なMR BiZを利用しましょう。武田薬品を希望していることを伝えれば、間に立って転職のサポートをしてくれます。MRならではの転職のノウハウも伝授してもらえるのでおすすめです。 

 

 

MRを辞めたいと思ったときにおすすめの転職エージェント 

MRが離職を考えたときにはキャリアを活かしながら、やりたい仕事ができるように転職活動を進めるのが大切です。転職エージェントのサポートが役立つので活用しましょう。ここではMRにおすすめの転職エージェントを紹介します。 

 

MR BiZ 

MR BiZはMRの転職に最適な転職エージェントです。MR BiZはMRからMRへ、MRから他の職種へ、未経験からMRへという3通りの転職を総合サポートしています。職種特化型で交渉力を生かしたプロサービスを受けられる心強い転職エージェントです。MRとして働く可能性も残して転職を考えたいときにはMR BiZをおすすめします。 

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薬キャリ 

薬キャリは薬剤師資格を活かして幅広い転職先を探したい人に向いている転職エージェントです。求人の情報量が多いのが特徴で、病院や調剤薬局だけでなく、企業への転職の道も選びやすくなっています。MR経験者を募集している求人も目立つので、MRを辞めたいときには薬キャリに相談してみましょう。 

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ファルマスタッフ 

ファルマスタッフは調剤薬局や病院で働きたい人にうってつけの転職エージェントです。MRとして働いてきた人も研修を受けながら働ける職場を紹介してもらえます。MRとしての医薬品の知識を活かせる臨床現場に転職するならファルマスタッフに登録しましょう。 

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まとめ 

MRの離職率が高いのは仕事がきついだけでなく、製薬企業によるMR雇用数の減少の影響もあって将来的な不安があるからです。今後もMRの厳しい状況は続く可能性がありますが、MRは製薬企業にとって欠かせない存在であることは変わりません。MRとしてスキルと経験を積み、優秀な人材になれば将来的にも活躍できることでしょう。もしMRとして働き続けるのが難しくなったとしても、これまでの経験を活かす職場へと転職することは難しいことではありません。今回ご紹介した転職エージェントなども活用して、あなたの輝かしいキャリアを切り開いていきましょう。